São Paulo – Les représentants du gouvernement et de la fonction publique ont réussi à rendre possible le premier accord salarial des sept dernières années en 45 jours, depuis l’installation de la table de négociation permanente. Lors de la signature, ce vendredi matin (24), tout le monde a souligné la reprise du dialogue, quoique conflictuel. L’accord prévoit un réajustement linéaire de 9 % pour les employés fédéraux à compter du mois de mai. De plus, l’allocation alimentaire passe de R$ 458 à R$ 658, soit une augmentation de 43,7 %.
C’est le seul accord possible au vu de la réalité budgétaire, a rappelé le secrétaire à la gestion du personnel et aux relations de travail (ministère de la Gestion et de l’Innovation dans les services publics), Sérgio Mendonça. « Nous avons pu conclure cet accord avec les entités représentatives des fonctionnaires fédéraux, en trois rounds de négociations », a-t-il souligné.
Absence de démocratie
L’économiste a rappelé que l’allocation alimentaire « a un effet positif surtout pour les domestiques actifs qui gagnent moins ». Il a considéré qu’il s’agissait d’un bon accord, dans les limites actuelles, et a rappelé que les pourparlers se poursuivraient. Après une période « d’absence de démocratisation des relations de travail dans la fonction publique », a-t-il relevé. « C’est une table de négociation très privée. Nous poursuivrons le dialogue et ce processus de débat », a déclaré Mendonça.
Pour le président du Forum national permanent des carrières typiques de l’État (Fonacate), Rudinei Marques, l’accord marque, principalement, « la reprise du dialogue avec la fonction publique brésilienne, la reprise de la civilité dans les relations de travail », après des années d’attaques. Il a reconnu « l’effort budgétaire » du gouvernement pour atteindre le réajustement convenu avec les employés fédéraux, malgré la récupération seulement partielle des pertes accumulées ces dernières années. Et il lance un appel à la ministre Esther Dweck afin de garantir le renforcement de l’organisation syndicale, y compris la défense de la démocratie.
effort de négociation
À l’issue de l’événement – qui s’est tenu dans l’auditorium du nom de l’économiste et ancien ministre Celso Furtado –, Esther a déclaré reconnaître le retard des fonctionnaires de l’Exécutif par rapport aux autres pouvoirs, mais a souligné l’effort de négociation pour valoriser le fonctionnalisme. Elle a également rappelé que le gouvernement avait commencé à discuter de la prétendue réglementation de la Convention 151 de l’Organisation internationale du travail (OIT), qui traite du droit de se syndiquer et de négocier collectivement dans l’administration publique.
Une fois l’accord d’urgence trouvé, l’inquiétude se tourne déjà vers les négociations autour d’une politique salariale à partir de 2024. C’est ce qu’ont souligné Rivânia Moura et Sérgio Ronaldo, du Forum des entités nationales des fonctionnaires fédéraux (Fonasefe). Ils ont déclaré que la question fiscale ne peut pas être un «blocage» aux négociations. « Ce moment signifie bien plus que la conclusion d’un accord d’urgence. Cela signifie la reprise du dialogue avec les fonctionnaires. Il est essentiel que le gouvernement reconnaisse nos pertes historiques. Il est fondamental d’entamer la discussion de l’agenda de la campagne salariale 2024, sans ancrage fiscal.
Les ministres Márcio Macêdo (Secrétariat général de la Présidence de la République) et Nísia Trindade (Santé) ont également participé à l’événement. Il a déclaré qu’il y avait un « énorme déficit » de participation sociale. « Il y a six ans d’absence totale de dialogue et de négociation. Avec un débat houleux, comment ça doit être », a-t-il ajouté.
