São Paulo – Dès l’apparition des premières informations sur le vaccin contre le covid-19, les employés de la banque se sont battus pour l’inclusion de la catégorie parmi les groupes prioritaires pour la vaccination. Des documents, des lettres officielles, des études prouvant l’émergence de l’allégation ont été envoyés au ministère de la Santé. Service jugé essentiel, les banques sont restées ouvertes tout au long de la pandémie de coronavirus. Il en a résulté une augmentation de 176 % des décès d’employés d’institutions financières publiques et privées.
Au premier trimestre 2020, la moyenne mensuelle des décès dans la catégorie était de 18,33. Entre février et avril de cette année, cette moyenne est passée à 52 vies perdues. Les entités représentatives des employés de banque – syndicats, fédérations et Confédération nationale des travailleurs du secteur financier (Contraf-CUT) – ont couru contre la montre pour tenter de convaincre les autorités municipales et étatiques et le gouvernement fédéral. Les employés de banque, en première ligne de service dans les agences, ou ceux qui sont restés dans les départements qui font fonctionner toute la structure des banques, devaient être vaccinés en priorité.
Enfin, mercredi (7), le ministère de la Santé a annoncé que la catégorie, ainsi que les postiers, recevront le vaccin à partir de la semaine prochaine. Ce n’était pas une concession, c’était l’accomplissement d’une bataille à mort. Et beaucoup ne pouvaient pas attendre.
Parmi les milliers d’employés de banque qui ont perdu la vie se trouvent des représentants syndicaux qui ont participé à ce combat pour la reconnaissance de la catégorie comme essentielle également dans la file d’attente du vaccin. Une enquête de Contraf-CUT informe au moins 17 directeurs d’entités syndicales à travers le Brésil poussés par le manque de vaccin. Des personnes jeunes et en bonne santé avec une vie de réalisations à venir.
Des personnes qui ont fait la différence
Aujourd’hui, on sait que ces derniers et près de 540 000 Brésiliens ont perdu la vie, en plus de la négligence et du déni, de la corruption d’un gouvernement qui a facturé des pots-de-vin pour le liquide qui pourrait sauver les Brésiliens.
L’un d’eux était Fábio Rogério Pereira, dirigeant du Syndicat des employés de banque de São Paulo, Osasco et région, où il était coordinateur du collectif de lutte contre le racisme et de la fédération de la catégorie. Quiconque a rencontré l’employé d’Itaú, 45 ans, au large sourire, amoureux de ses filles et de la vie, a du mal à croire qu’il a été emporté par le virus covid-19 le 5 avril dernier. Fábio s’est même rendu dans les agences, portant toujours un masque, renforçant les mesures de sécurité auprès des travailleurs et sensibilisant à l’émergence du droit de la catégorie au vaccin.
Dans l’État de São Paulo, quatre autres directeurs de banque ont perdu la vie en raison du manque de vaccin contre le covid-19. Jeferson Rubens Boava était président de la fédération de la catégorie dans les états de São Paulo et Mato Grosso do Sul. Né à Itatiba (SP), il était employé de Banco do Brasil. Márcio Adriano Peloso avait 53 ans, était cadre à Limeira et travaillait à la Caixa Econômica Federal. Le syndicat ABC a perdu Edson Aparecido da Silva, banquier chez Bradesco, et le conseiller Júlio Nascimento, ancien directeur du syndicat Braganca Paulista.
douleur du nord au sud
La décision de devenir dirigeant syndical est un choix de la communauté. La carrière professionnelle à la banque est dans la plupart des cas gelée. Et le retour aux activités dans les unités bancaires est généralement rendu difficile par les institutions financières. Malgré cela, chaque année, des milliers d’employés de banque se joignent à cette lutte qui a construit, au fil des décennies, un contrat collectif de travail d’envergure nationale qui est un exemple de garantie des droits.
Wanderley Antonio Crivellari était l’un d’entre eux. Il est décédé le 3 janvier, à l’âge de 50 ans, il n’était plus responsable du syndicat à Londrina (PR). Mais il a consacré une bonne partie de sa vie à la lutte des travailleurs, travaillant également dans la fédération et la Contraf-CUT.
Les syndicats du sud du pays ont également perdu Virgínia Maria de Faria Jorge – employée de Caixa et première directrice de la Formation au syndicat de Porto Alegre – et Jacir Antônio Zimmer. Le dirigeant de Florianópolis était également responsable de la coordination de la fédération des travailleurs du secteur financier de Santa Catarina et travaillait à la CUT de l’État.
A l’autre bout du pays, deux autres combattants sont partis avant de se faire vacciner. José Pinheiro de Oliveira, 53 ans, a été président du syndicat Rondônia et banquier chez Bradesco pendant 35 ans. La même banque où travaillait Cosmo Aderaldo da Silva, 53 ans également, et directeur de base du syndicat Rondônia.
Dans le Mato Grosso, Cleunice de Fátima Castro Rigoti, dite Cleia, se remettait d’une opération de la moelle osseuse, réalisée début 2020. Mais le directeur de la fédération Centro-Norte a été infecté par le covid-19 et est décédé le 3 janvier.
joie qui va nous manquer
La joie du nord-est était une caractéristique frappante d’Adeilton Filho. À 58 ans, le jour de Noël, la secrétaire à la Culture, aux Sports et aux Loisirs du syndicat Pernambuco n’a pas pu résister à l’infection provoquée par le covid-19. Banquier chez Bradesco, il travaillait à la défense de la catégorie depuis 1994. Le profil humaniste de Gilvan Santana, collègue de banque et syndicaliste d’Adeilton, décédé le 3 mai dernier, fera également défaut.
Le syndicat Ceará a perdu deux dirigeants cette année. José Maria de Albuquerque Gallas, de Banco do Nordeste, la BNB, le 6 mars. Et Januário de Souza Neto, 52 ans, employé de BB, le 13 février.
Francisco Abdala, dit Chicão, est parti le 16 juin dernier, à l’âge de 58 ans. L’employé d’Itaú a adhéré au syndicat de Rio de Janeiro en 1985 et a participé activement à la lutte contre la privatisation de Banerj.
sans perdre la tendresse
Rio a également perdu Belmar Marchetti. Le 23 mai, la banque d’Itaú et leader du syndicat et de la fédération de Rio et Espírito Santo a été prise par covid-19. « La vie n’a jamais été facile pour Belmar, mais cela ne l’a pas effrayé (le proverbe immortalisé par Che Guevara) : ‘Hay pour endurcir, mais ne perdez pas votre tendresse’ », se souviennent des collègues syndicaux. « Belmar et sa famille ont parfois été victimes des pluies estivales qui dévastent Rio de Janeiro, mais même leurs souffrances ne l’ont pas privé de son sens de la solidarité avec les nombreux employés de banque qui l’ont sollicité. Sa volonté de se battre pour une société plus juste était aussi l’une de ses marques.
Ces 17 dirigeants syndicaux bancaires n’auront pas droit au vaccin gagné par le combat qu’ils ont contribué à mener de leur vie. Mais ils ont leur nom inscrit dans cette réalisation qui en sauvera bien d’autres qui sauront suivre l’exemple de force et de courage si nécessaire pour changer le Brésil.
Contribution de Paulo Flores, de Contraf-CUT
